為推進分公司高質量發展蓄勢增能,不斷提升分公司青年員工的技能水平和綜合管理能力,電氣分公司組建了內訓師團隊。4月13日至14日,電氣分公司開展今年第二期青年工匠培訓。挑選政治意識強、經驗豐富、技術高超的黨員專家和匠師對一線員工、部分管理人員及入黨積極分子進行黨務知識和專業技能的雙向培訓,傳授專業知識及經驗方法、交流心得,使青年人才在各自的專業領域“竿頭直上”,非專業領域不斷拓展和提高,實現分公司人才所需的“量身定制”。通過“互學共成長”培養模式,為分公司打造學習型班組,快速提升青年工匠一專多能的綜合技能起到較好的促進作用。(電氣分公司 王琪)